简历中如何弥补劣势?
作者:0593job.com.cn 日期:2017-06-14 浏览
大学只顾着打游戏、追剧、淘宝、谈恋爱,填写简历时一脸懵逼,怎么办?
那么不利的条件如何调整?小编就在这教大家一?#23567;?#20511;力打力”“四两拨千斤”来装饰我们的简历。
学习成绩不好?
大多数公司在招聘应届毕业生时,学习成绩固然是个很重要的考核指标,但不是决定性的。如果你成绩一般,那么建议你先不要填写成绩这一项。
A.突出相关的、高分的课程
建议将“相关”“相对高分”课程写入简历,例如某管理学专业本科生应聘财务会计职位,在教育背景中列出最高相关课程成绩。
B.突出实习兼职、社团经历
如果成绩不好,那么“理论”不行,“实践”来凑,用实践证明综合素质。
缺少实习经历?
对于大多数学生来说,除了学校经历之外,缺少公司实习经历或者缺少与应聘职位相关的经历,怎么办呢?
A.突出社团、学生会实践活动
将在学校参加的社会实践活动作为工作经历、实习经历来描述。如果担任过社团、学生会干部,独立或带领团队合作?#25165;?#31038;团活动的经历,某种程度上来说,同样代表了沟通能力、团队合作能力等企业看重的能力。
B.强调个人技能、快速学习能力
强调自己掌握的知识、或者用详细的例子来证明自己具有极强的学习适应能力,能够?#34892;?#24357;补你所欠缺的工作、实习经验。
C.勤能补“拙”
可以强调“勤奋苦干?#20445;?#21516;时表示自己可以接受困难条件的意愿,比如能够接受出差或外派。
应聘职位与专业不相关?
如果你是跨专?#30331;?#32844;,那么简历中要这么写
A.突出双学位、辅修专业、选修课程。
虽然?#34892;?#32844;业对专业要求性不强,但如果具有一定的相关专业背景,自然更胜一筹。
B.突出外语、个人技能
跨专?#30331;?#32844;中,工作能力是最重要的考量,外语能力、计算机能力、与职位相关的专业技能、沟通表达能力、团队合作精神都是简历中要突出的?#24651;恪?a href="http://www.idbgo.com/" target="_blank">宁德人才网
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